Formation de formateurs

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Objectif général

Concevoir, préparer, faciliter et évaluer une formation en adoptant une posture adaptée et efficace.

 

FORMATION

Objectifs spécifiques

 

A la fin de la formation, les participants seront capables de :

  • Concevoir et préparer une formation (présentiel et distanciel)
  • Faciliter une formation (présentiel et distanciel) en favorisant l’apprentissage des participants tout en adoptant une posture adaptée
  • S’inscrire dans un dispositif d’amélioration continue

Mots clés : formation, pédagogie, gestion de groupe, neurosciences, apprentissage, engagement, créativité, organisation, évaluation

 

 Programme

  • Accueil et inclusion du groupe
  • Définir le besoin et la cible
  • Concevoir son déroulé pédagogique
  • Préparer l’organisation de la formation dans le respect des exigences qualité
  • Découvrir et expérimenter des approches pédagogiques propices à l’apprentissage
  • Gérer un groupe avec respect et efficacité
  • Le rôle et les responsabilités du formateur.trice
  • S’entraîner à incarner une posture de formateur juste et appropriée
  • Savoir évaluer sa formation et en retirer des apprentissages pour les futures formations
  • Etre accompagné.e dans le temps afin d’ancrer les apprentissages plus efficacement
  • Un temps pour explorer des pistes permettant d’intégrer les apprentissages de la formation dans sa pratique professionnelle
  • Synthèse et clôture de la formation

Déroulé – 8 jours de formation réparties comme suit :

  • 5 jours de formation
  • 2 jours de mise en situation (1 mois après)
  • 1 jour d’analyse de pratique (3 mois après les 2 jours de mise en situation)

 

Modalités pédagogiques

 

  • Formation en groupe de 6 à 12 personnes
  • Eclairages scientifiques, expérimentation d’outils, jeux de rôles, échanges en petits groupes, partage d’expériences et approche ludique (jeux, quiz, etc.) pour s’enrichir et s’inspirer !
  • Accès à un padlet avec les ressources clés partagées au fil de la formation, et partage d’une bibliographie pour aller plus loin en fin de formation

 Modalités de certification

 

Afin d’obtenir sa certification de formation de formateurs, le participant sera tenu de :

  • pratiquer une mise en situation
  • rédiger un rapport de pratique professionnelle (1000 mots maximum)
  • participer à une journée d’analyse de pratique collective post formation

 

Modalités d’évaluation

 

  • Évaluation des acquis avant/après formation
  • Questionnaire de satisfaction en fin de formation à compléter par les participants

Les plus

Formation basée sur les apports scientifiques de la recherche en pédagogie, en neurosciences et en psychologie positive.

Une formation ludique et participative à travers l’expérimentation d’outils concrets pour développer les compétences essentielles d’un formateur.trice en présentiel comme en distanciel !

 Pour qui ?

  • toute personne amenée à animer une formation
  • formateurs

Durée :  8 JOURS

Pré-requis : aucun

Tarif :

INTRA

  • Entreprises : à partir de 8000 EUR HT
  • Associations : à partir de 6400 EUR HT

INTER

  • Entreprises : à partir de 2000 EUR HT/pers
  • Associations : à partir de 1500 EUR HT/pers

Date et lieu : à définir avec le client

Format : en présentiel ou à distance selon les besoins du client

Accessibilité aux personnes handicapées : adaptation selon les besoins

 

 

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© 2019 - par Emmanuelle Ducassé de Feel&Woop/Elycoop, Joanov et Laurence Feline
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